Über uns

Zu unseren Tätigkeitsschwerpunkten gehören
die Energie- und Ressourcen Optimierung
von Organisationen, Teams, Einzelpersonen
sowie die Gesundheitserhaltung/-förderung.

Das Ziel unserer Arbeit ist es, Potenziale optimal zu entfalten. Ihr Anliegen ist es, Bereiche und Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wir moderieren, coachen, begleiten und beraten, um Ihre Ressourcen zu erhalten, zu verbessern und auf bevorstehende veränderte Aufgaben und Ziele einzustellen.

Wer seine Energien und Ressourcen effizient einzusetzen weiss, wird aus dem Vollen schöpfen.
Dies ist die Grundlage für den persönlichen und unternehmerischen Erfolg.

Wir engagieren uns in Bereichen, in denen wir uns auskennen und die erfolgreiche Umsetzung auf allen Ebenen gewährleisten können.

Wir fokussieren uns auf fünf Bereiche
Output Solutions / Printer Consulting MPS, MDS, Analyse, Konzeption, Beschaffung (Ausschreibung, Submission), Green IT, Outsourcing etc.
Vertriebsoptimierung Consultative Value-Selling, Interaktion gestalten, Wertschöpfung optimieren, Kundenutzen sichtbar machen etc.
Organisations-/Teamentwicklung Lernende Organisation, Team-Lernen, Lernkulturförderung, Systemisches (Management-)Denken etc.
GastroRessource Bedürfnisorientiertes Verhalten im Service, gästeorientiertes Kommunizieren und Denken, Mystery Shopping etc.
Wohlbefinden/Gesundheit Beratung und Praxis für Kinesiologie, Psycho-/Licht-Kinesiologie etc.

Philosophie, Werte

Loyalität, Fairness, Transparenz und Klarheit in der Zusammenarbeit sind die Basis für eine konstruktive Beziehung. Sie schaffen Vertrauen und bilden die Grundlage für Veränderungen und neue Kreationen.

Leistung bringen
In der Beratung erreicht man nichts durch grosse Worte. Sondern alles nur durch engagierte und dauerhafte Leistung. Dazu verpflichten wir uns.

Am Boden bleiben
Wer das Beste aus seinen Möglichkeiten macht, kommt weiter als jene, die nach den Sternen greifen. Wir beraten stets realistisch, nie euphorisch.

Verantwortung tragen
Nur Ratschläge zu erteilen ist zu bequem. Echte Beratung bedeutet, sich mit aller Kraft für den Kunden stark zu machen. Bis die neue Lösung sitzt.

Neues erforschen
Es ist wichtig, die eigene Strategie immer wieder im Lichte neuer Erkenntnisse zu prüfen. Wir ermöglichen dies auf Basis systematischer Exploration.

Komplexität beherrschen
Erfolgreiche Lösungen sind meistens verblüffend einfach. Doch wer das Einfache erreichen will, muss sich dem Komplexen stellen. Das tun wir.

Unabhängig sein
Wir arbeiten frei und unabhängig. So können wir in allen Bereichen die Ziele und Interessen unserer Kunden und Klienten in den Mittelpunkt stellen.

Diskretion wahren
Projekt- und Auftragsbezogene Informationen und Daten behandeln wir diskret und vertraulich. Diese Pflicht besteht auch nach Beendigung des Auftrags- bzw. Vertragsverhältnisses.

Soziale Verantwortung

Wir stehen für die Verbesserung der Lebenssituation Benachteiligter. Drei Prozent des Rechnungsbetrags gehen an die «Aktion Altgold» des Schweizerischen Roten Kreuzes zur Hilfestellung bei Blindheiten in der Dritten Welt. Somit tragen Sie dazu bei, starblinden Menschen das Augenlicht zurück zu geben.

Chronologie

Nachdem Daniel Gretler 28 Jahre in operativen Führungsfunktionen unter anderem als Geschäftsführer, CEO, Bereichsleiter und im Consulting tätig war gründet er zusammen mit seiner Frau Cécile Gretler 1998 die Team Gretler Consulting GmbH. Im Januar 2020 erfolgte eine Neuorientierung. Das Portfolio wurde modifiziert und ergänzt. Das Team wurde mit Michael Gretler ergänzt.

Team

Punktuell und/oder unterstützend arbeiten wir eng mit freien Mitarbeiter/innen (ebenfalls Spezialisten) zusammen.

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